工會經費計提和繳納的會計分錄是：
1、計提

工會經費計提：
借：管理費用
貸：應付職工薪酬——工會經費

工會經費支付：
借：應付職工薪酬——工會經費
貸：銀行存款(或庫存現金）


新會計準則規定，工會經費不

先說一下概念性問題工會經費是由由當地地稅局代扣找繳的已建立工會組織的繳費單位，

繳納工會經費未建立工會組織的繳費單位，繳納工會籌備金做賬分錄：

工會經費不用計提直接進

每月確定性都有計提營業X項費用，上月多計提不做賬戶處理，就是下月少計提的上月多計提的數額。如果每月不做少計提也可以，過不了所得稅匯算清繳時這一關做調贈金額。如果賬戶處

工資的計提是允許有誤差的，多了就補提，少了就沖回。

本月多計提了下月可以按照差額少計提就可以了，保證下月月末計提稅金余額正確就可以了，先沖銷再做一次也可以不過稍微麻煩一些

你們可以直接做一個分錄

凡是調整上年度的損益類科目，全部通過“以前年度損益調整”體現
借：應付福利費/應付職工薪酬
貸：以前年度損益調整
因為上年度的“管理費用”已經結轉到&l

借：應交稅金應交增值稅銷項稅
貸：主營業務收入

根據《增值稅暫行條例》第十條規定，下列項目的進項稅額不得從銷項稅額中抵扣：1

公司沒有汽車固定資產的話就簽訂一個汽車無償租賃協議就能抵扣。

只要汽油是用于生產經營辦公的，取得購買汽油的增值稅專用發票是可以抵扣進項稅額的。

公司是一般納稅人，用于生產經營的小汽車加汽油增值稅進項可以抵扣。進項稅額不得從銷項稅額中抵扣的情形主要有以下：
第一種情形：納稅人取得的增值稅扣稅憑證不符合法律、行政

汽油增值稅發票可以進行抵扣

根據《中華人民共和國增值稅暫行條例》第十條規定：“下列項目的進項稅額不得從銷項稅額中抵扣：

一、用于非增值稅應稅項目、免征增值稅項

公司的車子用的汽油取得增值稅專用發票是可以抵扣的
個人的不可以
希望可以幫助你

1吃飯交錢的收入要建帳。現金日記帳。2、支出要分食品材料類別，如買菜，買肉，買副食調料，買米等的都是/然后就是非食品材料的人工，清潔用品，工具。1-2=贏利或者虧損

見議您這樣做：給員工的100元/人補貼走應付職工薪酬員工自己再掏錢充值這樣處理：借：庫存現金貸：其他應付款-食堂-飯卡充值買菜的錢或食堂其他費用可以從其他應付款中支付當然支付

只能執行小企業會計制度，會計科目根據實際需要設置，不需要全部科目。

財務可以按食堂的收據入賬，有兩種處理方法：1、如果是按行政補貼性質，應按福利性質費用處理：借：職工薪酬--福利費用貸：銀行存款2、如果是食堂代墊招待費用，可以在業務活動經費中列支

食堂買菜錢應計入管理費用—職工福利費，你所說的工資里包含著是指給員工的伙食補助吧，在工資中和工資一起超過基數要交個人所得稅的.

單位食堂，不是獨立核算的納稅人，食堂自己做個流水賬就可以，當然，可以請單位會計幫忙。單位食堂若是獨立核算的納稅人，那建議單獨設立會計。

職工食堂發生的相關費用一般都在福利費中列支.

我公司如下：1、廚師借出備用金借：備用金貸：現金2、廚師拿回伙食支出的明細單，給他現金相當于報銷借：管理費用/應付福利費貸：現金3、如果是以后還會收員工伙食費的部分借：其他應收款

企業職工宿舍和職工食堂的相關費用，屬于企業為改善職工工作和生活條件的集體福利性支出。應該計入“應付職工薪酬——應付福利費”科目。　　這類支出可

應通過“應付職工薪酬-非貨幣福利”科目核算。